Guide des services aux personnes handicapées

61 questions sur les services de sécurité sociale pour personnes handicapées

David Bueltemann, expert des services aux personnes handicapées d'Allsup, répond à vos questions

Selon David Bueltemann, directeur des représentants senior des sinistres, le PDG Jim Allsup a fondé Allsup en 1984 après avoir travaillé pendant environ cinq ans en tant que représentant sur le terrain de l'Administration de la sécurité sociale (ASS) traitant les demandes d' invalidité . Selon Bueltemann, Allsup a aidé plus de 150 000 personnes à recevoir leurs prestations d'invalidité.

«Les gens ignorent trop souvent qu'un service comme le nôtre existe.C'est un processus compliqué et les gens peuvent bénéficier d'un expert sur lequel ils peuvent compter dès le premier jour, bien que beaucoup de gens vérifient l'assistance à la représentation après qu'ils ont été refusés . (SSDI) , aussi ", a déclaré Bueltemann.

Question n ° 1: Quelle est la différence entre SSDI et SSI?

David Bueltemann: Assurance invalidité de la sécurité sociale (SSDI) est un programme basé sur des contributions faites par des personnes travaillant et payant dans la sécurité sociale. Les impôts FICA (Federal Insurance Contributions Act) sont retenus par la sécurité sociale sur les salaires versés à un individu. Si une personne gagne suffisamment de crédits de travail, elle est assurée pour les prestations d'invalidité.

Une personne peut gagner jusqu'à quatre crédits par année. Le nombre de crédits de travail requis pour les prestations d'invalidité dépend de l'âge d'une personne lorsqu'elle devient invalide. Le montant de la prestation d'une personne dépend de combien il ou elle a gagné et combien a été versé dans la sécurité sociale.

Au début de 2015, la sécurité sociale a versé une prestation d'invalidité mensuelle moyenne de 1 165 $.

Supplemental Security Income (SSI) est un programme distinct administré par la sécurité sociale et financé par les recettes fiscales fédérales générales. Il verse des prestations mensuelles aux personnes âgées, aux aveugles et aux personnes handicapées qui ont un faible revenu et peu d'actifs matériels.

Par exemple, on ne peut pas percevoir les prestations de l'ISP si ses actifs (sauf une maison individuelle et une automobile) dépassent 2 000 $ pour une personne seule ou 3 000 $ pour un couple.

Question n ° 2: Comment puis-je me qualifier pour SSDI?

David Bueltemann: Vous devez être assuré. Cela signifie que vous devez avoir travaillé et avoir cotisé au programme (charges sociales obligatoires) pendant cinq des dix dernières années. De plus, une personne handicapée avant l'âge de 31 ans aurait droit à moins de cinq ans de travail. Par exemple, une personne handicapée à l'âge de 24 ans n'a besoin que de six crédits de travail; Si vous êtes handicapé à 29 ans, vous avez besoin de 16 crédits de travail. Vous gagnez un crédit de travail pour chaque trimestre annuel où vous êtes employé. Vous devez également répondre à la définition du handicap de la sécurité sociale.

Question n ° 3: Quelle est la définition du handicap par la Sécurité sociale?

David Bueltemann: SSDI et SSI partagent la même définition du handicap. C'est l'incapacité d'exercer une activité lucrative substantielle en raison de toute déficience physique ou mentale médicalement déterminable qui peut entraîner la mort ou qui a duré ou qui peut durer 12 mois ou plus. . Nous travaillons dans le cadre des directives de sécurité sociale pour s'assurer que toutes les informations nécessaires sont recueillies et présentées de la meilleure façon possible à l'Administration de la sécurité sociale.

Question n ° 4: Est-il difficile d'obtenir des avantages SSDI?

David Bueltemann: Oui. SSA refuse environ 60 pour cent des personnes qui déposent des demandes initiales. C'est pourquoi nous comptons plus de 600 experts en matière de handicap parmi notre personnel, y compris de nombreux anciens employés de la sécurité sociale. Ils connaissent le système, ils connaissent le processus, et c'est tout ce qu'ils font. Nous avons réussi à atteindre un taux d'attribution de 98% avec nos demandeurs qui restent dans le processus pour une décision finale. Allsup rend un processus très difficile convivial.

Question n ° 5: Ai-je besoin d'un représentant?

David Bueltemann: Non. Toutefois, les représentants d'Allsup amélioreront considérablement vos chances de recevoir des prestations d'invalidité.

En tant que groupe, nos hauts représentants ont accumulé plus de 550 ans d'expérience en matière d'invalidité.

Question n ° 6: Puis-je faire appel de la décision si la sécurité sociale rejette ma demande?

David Bueltemann: Une personne qui a été refusée dispose de 60 jours pour interjeter appel, ce qui s'appelle réexamen. Si une personne est de nouveau refusée au réexamen, elle dispose de 60 jours pour interjeter appel et demander une audience devant un juge administratif. Une personne qui se voit refuser par un juge administratif a 60 jours pour faire appel devant un Conseil d'appel. Si elle est refusée par le Conseil d'appel, la personne peut alors déposer en dehors de l'administration de la sécurité sociale à la Cour fédérale de district. Notre personnel expert prend nos demandeurs à tous les niveaux nécessaires.

Passez à la partie 2 --- 61 Questions sur les services aux personnes handicapées --->

Question n ° 7: Combien de temps faut-il pour prendre une décision?

David Bueltemann: Les délais de traitement des demandes d'invalidité varient d'un État à l'autre. Généralement, une première demande prendra environ quatre à six mois avant une décision. Le réexamen (premier appel) prendra environ trois à cinq mois de plus. Une audience (deuxième appel) prendra encore de 9 à 15 mois ou plus.

Question n ° 8: Combien vais-je recevoir?

David Bueltemann: C'est une formule compliquée largement déterminée par combien vous avez gagné. La moyenne mensuelle des prestations d'invalidité en 2015 était de 1 165 $ par mois. Au cours de notre évaluation initiale, nous serons en mesure d'estimer quel sera votre avantage mensuel.

Question n ° 9: La sécurité sociale peut-elle retirer mes avantages SSDI?

David Bueltemann: Oui. Cela n'arrive pas souvent, mais vous pouvez perdre vos prestations d'invalidité si votre état s'améliore au point que vous ne répondez plus à la définition d'invalidité de la SSA. SSA doit montrer qu'il y a eu une amélioration médicale liée à votre capacité de travailler avant de pouvoir cesser vos avantages SSDI.

Question n ° 10: Puis-je recevoir des prestations supplémentaires si j'ai des enfants?

David Bueltemann: Les enfants jusqu'à l'âge de 18 ans ou qui n'ont pas terminé leurs études secondaires ont droit à des prestations si un parent est décédé, à la retraite ou handicapé. En règle générale, les enfants à charge d'un parent handicapé recevront environ 50% des prestations mensuelles du parent handicapé.

Les 50% sont répartis également entre toutes les personnes à charge admissibles.

Note de l'éditeur: Si vous avez plusieurs enfants, la prestation de 50% continuera d'être partagée (de façon égale et intégrale) entre vos enfants restants jusqu'à ce que chaque personne à charge atteigne l'âge de 18 ans ou qu'elle soit diplômée de l'école secondaire.

Question n ° 11: Une personne peut-elle travailler et gagner un certain montant tout en recevant SSDI?

David Bueltemann: Il y a deux réponses à cette question qu'il est important de souligner.

Le premier est que l'administration de la sécurité sociale a un programme conçu pour vous permettre d'essayer et de réintégrer le marché du travail sans risquer vos avantages SSDI. Cette période de travail d'essai (TWP) a cependant quelques restrictions. Il est limité à 9 mois de travail d'essai dans une période de 60 mois, mais au cours de ces mois de travail, il n'y a aucune limite à combien vous pouvez gagner et encore collecter SSDI. Cependant, une fois que vous aurez atteint le dixième mois, vos prestations SSDI prendront fin environ trois mois plus tard.

Deuxièmement, la réponse la plus simple est que vous pouvez gagner jusqu'à 810 $ par mois en 2016 sans perdre votre SSDI ou le faire compter contre vos 9 mois de travail d'essai permis. De plus, une période de travail d'essai n'est pas garantie si vous retournez au travail avant que votre demande d'invalidité ne soit accordée. Il est également important de savoir que pendant une période de travail d'essai, l'ASS peut réévaluer si vous répondez toujours aux normes d'invalidité en fonction du travail que vous faites, ce qui pourrait entraîner la perte de vos avantages SSDI. Si, après votre PTC, vous êtes toujours invalide, vous pourriez être admissible à une période d'admissibilité prolongée, soit une période de 36 mois commençant au 10e mois du PTC durant laquelle une prestation peut être versée pour tout mois au cours duquel les gains diminuent inférieur au montant du revenu substantiel Gainful (SGA).

Le montant de l'ASG en 2016 est de 1 130 $ par mois en 2016 (ou 1 820 $ si vous êtes aveugle). Si une amélioration médicale survient, le TWP pourrait être inférieur à 9 mois.

Question n ° 12: Y a-t-il d'autres avantages à obtenir le SSDI?

David Bueltemann: Oui, il y a plusieurs avantages qui s'ajoutent à SSDI en plus du revenu mensuel régulier. Par exemple, quel que soit votre âge, 24 mois après votre date d'admissibilité aux prestations SSDI, vous êtes admissible à l'assurance-maladie, y compris la partie A (prestations hospitalières) et la partie B (prestations médicales). Une variété de plans Medicare Advantage sont également disponibles.

Question n ° 13: Si le revenu d'une personne dépasse le montant du revenu substantiel Gainful et que son revenu SSDI s'arrête, continueront-ils à recevoir des prestations d'assurance-maladie si elle est toujours considérée comme invalide?

David Bueltemann: La plupart des personnes handicapées qui travaillent continueront de recevoir au moins 93 mois consécutifs d'assurance-hospitalisation et d'assurance-maladie complémentaire dans le cadre de Medicare, après la période de travail de 9 mois.

Vous ne payez pas de prime pour l'assurance hospitalisation. Bien que les prestations en espèces puissent cesser en raison du travail, vous avez l'assurance de pouvoir continuer d'être couvert par une assurance maladie.

Question n ° 14: Que se passe-t-il après les 93 mois? Une personne peut-elle acheter dans l'assurance-maladie?

David Bueltemann: Après la fin des 93 mois de couverture de l'assurance-maladie sans primes en raison de travail, certaines personnes qui sont retournées au travail peuvent acheter une couverture Medicare continue, tant qu'ils restent médicalement handicapés. (Cela s'applique uniquement aux personnes handicapées sur le plan médical mais qui continuent de travailler malgré leur handicap.) Certaines personnes à faible revenu et à ressources limitées peuvent être admissibles à l'aide de l'État pour ce coût.

Question n ° 15: L'âge fait-il une différence lors de l'application?

David Bueltemann: Peut-être. Si votre état ne répond pas à un ensemble spécifique d'exigences médicales , l'âge d'une personne peut être pris en compte dans la décision d'invalidité.

Question n ° 16: Avec quelqu'un qui est plus âgé, SSA peut être moins stricte qu'avec une personne plus jeune?

David Bueltemann: Oui. Une personne de moins de 50 ans peut être plus difficile à considérer comme handicapée par la SSA.

Question 17: Quand devrais-je demander des prestations SSDI?

David Bueltemann Vous pouvez postuler dès qu'il est déterminé que vous avez un handicap qui vous empêchera de travailler pendant 12 mois ou plus, ou est terminal. Une erreur commune que les gens font est d'attendre trop longtemps pour appliquer.

Question n ° 18: L'ASS considère-t-elle toujours la capacité fonctionnelle résiduelle (RFC) lors de la détermination de l'invalidité?

David Bueltemann: Oui. Il est utilisé à l'étape 5 de leur processus d'évaluation.

Passez à la partie 3 --- 61 Questions sur les services aux personnes handicapées --->

Question n ° 19: Est-ce que le SSDI s'arrête lorsque j'aurai 62 ans ou continuera-t-il jusqu'à ce que je prenne l'âge de la retraite à 66 ans?

David Bueltemann: Vous recevrez la totalité de l'allocation SSDI à laquelle vous avez droit tant que vous continuez à être invalide. À l'atteinte de votre âge de retraite complet (65-67 ans), vos prestations seront converties des prestations d'invalidité en prestations de retraite.

Question 20: Que conseillez-vous si une personne peut toujours travailler mais pas dans un travail physique et ne peut pas trouver un emploi non physique?

David Bueltemann: Peu importe à SSA si personne ne vous emploie, cela leur importe seulement que vous n'êtes pas handicapé. Ils jugent si vous êtes handicapé, pas si quelqu'un vous embauchera.

Question n ° 21: Je sais que SSA a des critères différents pour différents handicaps. Qu'est-ce qu'ils recherchent spécifiquement dans la polyarthrite rhumatoïde (PR)?

David Bueltemann: C'est compliqué. Voici un lien vers notre site avec toutes les informations.

Question n ° 22: Mes médecins ont dit que j'étais handicapé médicalement. Je n'ai pas travaillé depuis plus de 10 ans. Ma déclaration dit que je n'ai pas assez de crédits dans la bonne période. Des suggestions, ou devrais-je simplement l'abandonner?

David Bueltemann Vérifiez avec la sécurité sociale pour voir si vous êtes admissible à SSI, qui est basé sur vos ressources financières. Vous pourriez avoir droit à une prestation de retraite à l'âge de 62 ans, dont l'exigence en matière de quarts de couverture est différente.

Question n ° 23: Les mêmes critères que ceux utilisés pour attribuer le SSDI aux patients atteints de polyarthrite rhumatoïde (PR) sont-ils utilisés pour déterminer s'ils demeurent médicalement handicapés même s'ils retournent au travail?

David Bueltemann: La SSA utilise la même norme médicale que celle utilisée pour établir votre handicap initial. SSA doit montrer que votre état de santé s'est amélioré et que cette amélioration est liée à votre capacité de travailler.

Question n ° 24: En plus de la polyarthrite rhumatoïde, le SSDI considère-t-il encore d'autres problèmes de santé tels que les effets secondaires des médicaments , les problèmes intestinaux, la dépression et l'anxiété?

David Bueltemann: Oui.

Question n ° 25: La capacité de travailler est-elle la seule chose que la SSA considère? Je suis actuellement confronté à une situation où c'est le travail ou tout le reste dans ma vie. Si je travaille, je ne cuisine pas, ne nettoie pas, etc.

David Bueltemann: Si la SSA détermine que vous avez la capacité de travailler, elle n'utilisera pas de limite dans vos activités quotidiennes pour changer cette décision. En d'autres termes, ils ne verront que si vous pouvez travailler cette journée de 8 heures.

Question n ° 26: Les personnes qui éprouvent des difficultés à travailler ont parfois peur de demander un SSDI en raison des histoires d'horreur sur les personnes qui ont été refusées et il n'y a évidemment aucune garantie. Comment les gens savent-ils qu'ils sont prêts à poser leur candidature avec de bonnes chances de succès?

David Bueltemann: La réponse véridique est de travailler aussi longtemps que vous le pouvez . Appliquez-vous ensuite le plus rapidement possible lorsque vous êtes obligé de cesser de travailler pour réduire le délai entre le moment où vous arrêtez de travailler et le début de la réception des prestations SSDI.

Question 27: Pouvez-vous expliquer comment Allsup peut aider une personne à atteindre le succès?

David Bueltemann: Ce que nous faisons est de faciliter la navigation dans un processus de candidature complexe.

Nos représentants ont des centaines d'années d'expérience en sécurité sociale. Nous allons vous guider à travers le processus. Vous restez à la maison et nous faisons le travail.

Question n ° 28: Est-ce que je comprends bien qu'une fois que vous avez demandé le SSDI, vous pouvez le recevoir la première fois en 4 à 6 mois?

David Bueltemann: Si vous recevez des prestations d'invalidité dès la première demande, cela prend habituellement de quatre à six mois.

Question n ° 29: Dans le cas d'une personne qui travaille à plein temps, l'ASS aurait-elle plus de poids si une personne essaye d'aller à temps partiel en premier ou est-ce que cela n'a pas vraiment d'importance?

David Bueltemann: Si une personne travaille à un niveau de revenu de 1 130 $ par mois en 2016 (ou 1 820 $ si vous êtes aveugle), c'est-à-dire l'activité Gain substantiel, SSA refusera une demande d'invalidité sans tenir compte de toute condition médicale.

Question 30: Est-ce que le fait d'avoir une assurance invalidité de longue durée privée aide à obtenir l'approbation de SSDI?

David Bueltemann: Pas automatiquement. Il établit que vous avez un handicap, mais les définitions de l' incapacité de longue durée et de la sécurité sociale sont différentes.

Question # 31: Si la demande de SSDI reflète que vous travaillez une semaine de 40 heures, mais que vous déclarez que vous avez des difficultés avec d'autres activités de la vie quotidienne, vous êtes toujours considéré comme capable de travailler, ai-je raison?

David Bueltemann: Correct.

Question # 32: Quels sont vos frais de consultation? Allsup fonctionne-t-il dans les 50 états?

David Bueltemann: Nous offrons une évaluation gratuite pour déterminer si vous pouvez être admissible à SSDI. Nous aidons également les personnes qui se sont vu refuser des prestations ou qui font l'objet d'une audience. Si nous pensons que vous êtes admissible et que vous recevez des prestations, nous facturons un pourcentage unique de vos prestations rétroactives. SSA fixe le plafond à 6 0000 $, ou 25%, selon le moins élevé. Nous ne facturons pas non plus les frais accessoires, tels que les dossiers médicaux. Nous travaillons dans les 50 états.

Passez à la partie 4 --- 61 Questions sur les services aux personnes handicapées --->

Question n ° 33: Allsup a-t-il des bureaux locaux ou travaillons-nous avec quelqu'un à distance?

David Bueltemann: Toutes les réclamations aux deux premiers niveaux du processus sont traitées à notre siège social national près de St. Louis. Nous faisons tout le travail au téléphone et par la poste. Si l'affaire est portée devant un juge administratif, notre représentant assistera à l'audience avec le demandeur.

Question # 34: Si vous postulez pour la première fois, il n'y a pas de bénéfices rétroactifs. Droite?

David Bueltemann: Cela dépend de quand votre invalidité a commencé et quand vous avez été récompensé.

Question n ° 35: Les médicaments ou autres IRWE (frais de travail liés à une déficience) sont-ils pris en compte dans la limite de 1 130 $ de l'ASG? Si vous gagnez 1 200 $, mais que vous avez besoin de 300 $ pour vos médicaments, ne comptez-vous que 900 $?

David Bueltemann: Les IRWE pourraient être déduits des 1 130 $, mais encore une fois, cela peut être compliqué. La plupart des médicaments ne sont pas considérés comme des IRWE, mais certains pourraient l'être. C'est une détermination complexe.

Question # 36: J'aimerais savoir si un homme dessinerait plus qu'une femme du même âge?

David Bueltemann: Cela dépend de ce que vous avez payé, pas de votre sexe.

Question n ° 37: La raison pour laquelle j'ai demandé est un homme dans la trentaine avec moins d'antécédents de travail attire plus que moi.

David Bueltemann: Ce n'est pas l'histoire du travail, c'est basé sur ce qu'ils ont payé.

C'est un calcul très compliqué.

Question 38: Avez-vous quelque chose à ajouter à ce stade David?

David Bueltemann: Oui. Nous aimons toujours souligner que le SSDI n'est en aucun cas un programme d'aide sociale. C'est simplement un programme d'assurance mandaté par le gouvernement. Vous avez payé des primes par le biais de vos impôts FICA lorsque vous travailliez.

Question n ° 39: Lorsqu'une personne ne peut vraiment pas continuer à travailler et qu'elle répond aux critères du SSDI (que vous aidez à déterminer si elle peut répondre aux critères), il y a un droit puisque la personne paie dans ce système, n'est-ce pas?

David Bueltemann: Oui. S'ils ont des antécédents de travail (taxes FICA payées) et ne peuvent plus travailler en raison d'une maladie ou d'un handicap, ils peuvent demander le SSDI.

Question # 40: Prenez-vous des cas qui ont été refusés? Si oui, combien de temps prend le processus d'appel?

David Bueltemann: Oui. Nous acceptons les demandes à n'importe quel moment du processus avant qu'un juge de droit administratif ait pris sa décision. Les délais de traitement des demandes d'invalidité varient d'un État à l'autre. Une réponse raisonnable est qu'une demande initiale prendra environ 4 à 6 mois avant une décision. Le réexamen (premier appel) prendra environ trois à cinq mois de plus. Une audience (deuxième appel) prendra de 9 à 15 mois supplémentaires ou plus.

Question n ° 41: À quelle fréquence voyez-vous les refus deviennent des approbations au second essai?

David Bueltemann: Seulement 14% des réexamens sont approuvés, mais le taux d'approbation s'améliore considérablement à 63% au troisième niveau (juge de droit administratif) du processus.

Question n ° 42: Avez-vous une statistique du nombre de premiers essais refusés par SSDI? Est-il fréquent ou rare d'être refusé lors de la première tentative?

David Bueltemann: La sécurité sociale rejette près des 2/3, ou 64%, de toutes les demandes initiales.

Question n ° 43: Combien de refus initiaux parviennent au troisième niveau? En d'autres termes, combien de personnes abandonnent?

David Bueltemann: Nous n'avons pas les chiffres exacts, mais beaucoup trop. Nos plus de 25 ans d'expérience nous indiquent qu'il est très important de rester dans le processus le plus longtemps possible.

Question n o 44: Pourquoi l'âge, la scolarité et l'expérience de travail constitueraient-ils un facteur déterminant pour déterminer si l'on pourrait recevoir des prestations? Cela m'a été mentionné lorsque j'ai cherché un avocat handicapé après le deuxième déni.

David Bueltemann: Ces facteurs font partie des règlements de l'ASS. Si votre état médical ne répond pas à une liste médicale spécifique de SSA ou si SSA détermine que vous ne pouvez pas faire votre travail passé, alors l'âge, l'éducation et l'expérience de travail sont des facteurs dans cette dernière étape de leur processus d'évaluation.

Question n ° 45: Pourquoi tant de personnes sont-elles rejetées au premier tour, mais approuvées plus tard?

David Bueltemann: Il y a plusieurs raisons, mais la raison principale est que le processus d'évaluation au niveau trois est différent des deux premiers niveaux.

Question n ° 46: De quelle manière?

David Bueltemann: Les juges doivent peser la preuve et répondre aux décisions des tribunaux supérieurs.

Passez à la partie 5 --- 61 Questions sur les services aux personnes handicapées --->

Question n ° 47: Quelle est l'importance du médecin d'un patient dans le processus? Sont-ils importants pour fournir des lettres, etc., ou les dossiers médicaux sont-ils simplement accessibles?

David Bueltemann: Les médecins ( rhumatologues pour les patients arthritiques) sont importants à tous les niveaux du processus et leurs opinions sont particulièrement importantes aux niveaux d'appel les plus élevés.

Question n o 48: Un enfant gravement handicapé (13 ans) aurait-il droit à des prestations? L'enfant souffre de paralysie cérébrale et le père est le seul qui travaille et ils disent qu'il en fait trop, mais les dépenses médicales sont atroces?

David Bueltemann: Il ne serait pas admissible au programme SSDI.

Question n ° 49: Parce que c'est le parent qui doit être éligible, correct?

David Bueltemann: Correct.

Question n ° 50: L'enfant serait-il éligible à SSI?

David Bueltemann: Le revenu du père serait un facteur. SSI est basé sur les moyens.

Question n ° 51: Si quelqu'un n'a pas de dossiers médicaux bien documentés, est-il plus difficile? Que peuvent-ils faire pour améliorer leurs chances?

David Bueltemann: La documentation médicale est extrêmement importante dans le processus. SSA peut décider d'envoyer le demandeur à un examen consultatif pour aider à recueillir des informations pour leur décision.

Question n ° 52: À leurs propres médecins? Je voulais dire à un médecin choisi par SSA.

David Bueltemann: Ordinairement non.

Question n ° 53: Les médecins spécialistes de l'ASS sont-ils particulièrement concernés par le problème? Quelqu'un avec RA serait-il envoyé à un rhumatologue certifié ?

David Bueltemann: Pas nécessairement.

Question # 54: Toutes les preuves physiques sont considérées, correctes? Les rayons X , les résultats de laboratoire , les chirurgies ?

David Bueltemann: Correct.

Toutes les preuves médicales sont prises en compte.

Question n ° 55: Une personne doit-elle réellement cesser de travailler pour pouvoir postuler?

David Bueltemann: Oui.

Question no 56: Les déclarations de vos employeurs vous aideraient-elles (c.-à-d. Des difficultés documentées dans l'exécution de votre travail)?

David Bueltemann: Oui.

Question n ° 57: Quel est le taux de réussite d'Allsup sur les demandes initiales?

David Bueltemann: Le taux de réussite d'Allsup est d'environ 55% au premier niveau, comparé au taux de réussite global de 35%.

Nous voulons souligner l'importance de rester dans le processus et de profiter de tous les appels.

Question n ° 58: Il est impératif de ne pas être arrêté par la frustration alors?

David Bueltemann: Absolument!

Question n ° 59: Y a-t-il des états qui sont meilleurs ou pires lors de l'application ou de l'appel? Est-ce que certains États prennent un temps ridicule pour décider?

David Bueltemann: Oui. Les taux d'attribution et les délais de traitement varient considérablement à travers le pays.

Question no 60: À quoi peut s'attendre une personne lorsqu'elle se présente devant un juge?

Carol Eustice: Cet article vous permettra de savoir à quoi s'attendre lors d'une audience et comment se préparer. Voir Se préparer pour votre journée au tribunal.

Question n ° 61: Où puis-je obtenir plus d'informations sur l'assurance invalidité de la sécurité sociale (SSDI)?

David Bueltemann: Nous fournissons un site Web spécial, AllsupPlace.com, avec plus d'informations sur SSDI pour les visiteurs et les clients d'Allsup. Merci de nous avoir donné l'opportunité de discuter et de répondre à de très bonnes questions. Toute personne ayant besoin de plus d'informations peut appeler le ( 800) 279-4357 ou visiter www.allsup.com.

La source:

Transcription de chat (édité) - Hôte Carol Eustice avec David Bueltemann d'Allsup Inc. Mis à jour le 02/03/16.

Retour à la partie 1 --- 61 questions sur les services aux personnes handicapées --->