Dépenser de l'argent pour garder vos employés en bonne santé semble contre-intuitif pour certaines personnes, mais vous économiserez plus d'argent à long terme si vos employés n'appellent pas malade ou pire, viennent au travail et font très peu de choses.
Les vaccins contre la grippe sont le meilleur outil dont nous disposons pour prévenir la grippe. Ils ne sont pas parfaits, mais ils réduisent drastiquement le risque que les gens attrapent et propagent la grippe. Et ceux qui l'obtiennent même après avoir été vaccinés ont généralement des symptômes plus légers qui se résolvent plus rapidement que ceux qui ne sont pas vaccinés.
Encourager les habitudes saines, y compris le vaccin contre la grippe, rendra vos employés plus heureux et plus productifs. Vous verrez les avantages suivants.
1 -
CommoditéLes cliniques de vaccination contre la grippe qui se tiennent à votre bureau ou à votre lieu de travail permettent aux employés de recevoir le vaccin plus facilement et sont plus susceptibles de le recevoir puisqu'ils n'ont pas à aller voir leur médecin pendant leur temps libre. S'assurer que vos employés sont vaccinés réduit le risque qu'ils attrapent et propagent la grippe.
La coordination d'une clinique de vaccination contre la grippe qui se tiendra à votre bureau peut nécessiter un travail supplémentaire, mais cela en vaudra la peine à long terme, tant pour vos employés que pour votre résultat net. Vous ne savez pas par où commencer? Contactez votre service de santé local .
2 -
Prévenir l'absentéismeLa durée moyenne de la grippe est de 7 à 10 jours. Ainsi, chaque employé atteint de la grippe risque de manquer au moins une semaine de travail. Pour aggraver les choses, la grippe est contagieuse un jour avant que les symptômes apparaissent. Ce qui signifie que quelqu'un qui attrape la grippe vient au travail avant de savoir qu'elle est malade et qu'elle la transmet à tout le monde dans le bureau avec lequel elle entre en contact. Étant donné que la grippe est très contagieuse, il est très probable qu'elle finira par rendre malade plusieurs personnes.
3 -
Promouvoir l'éducation sanitaireIl y a beaucoup de gens qui sont mal informés sur le vaccin contre la grippe , à la fois son efficacité et sa sécurité. Prenez l'initiative de fournir des informations précises afin que vos employés puissent prendre les meilleures décisions concernant leur propre santé.
4 -
Protégez vos employés et le publicLe fait est que plus il y a de gens qui se font vacciner contre la grippe, moins il y a de gens qui vont attraper la grippe. Si vous vous assurez que vous et vos employés êtes vaccinés, vous les protégez ainsi que toutes les personnes avec qui ils entrent en contact pendant la saison du rhume et de la grippe parce que le risque de transmission est moindre.
Il est toujours possible de contracter la grippe même après avoir reçu le vaccin antigrippal, mais le risque est moindre et la recherche a démontré à maintes reprises que les personnes vaccinées présentent des symptômes plus légers, qu'elles durent moins longtemps et qu'elles sont moins susceptibles de développer complications graves.
Si vous possédez ou exploitez une entreprise, il est vraiment dans l'intérêt de tous d'offrir des vaccins contre la grippe à vos employés. Si vous n'avez pas les ressources pour les offrir au travail, faites passer le mot qu'ils sont sûrs et efficaces et aidez vos employés à trouver d'autres options pour les obtenir.